un processo strategico in cui un’organizzazione o un individuo investe risorse e supporto per sviluppare e promuovere le abilità e le conoscenze di un’altra persona o gruppo, al fine di raggiungere obiettivi comuni e promuovere il successo reciproco. Questa forma di partnership mira a creare un ambiente di apprendimento e crescita reciproca, in cui le competenze vengono condivise, valorizzate e messe in pratica per il raggiungimento di risultati concreti e duraturi. La sponsorizzazione delle competenze è un’opportunità preziosa per favorire lo sviluppo personale e professionale, promuovendo una cultura di collaborazione e crescita continua.