La soddisfazione dei dipendenti è il sentimento di appagamento e benessere che i lavoratori provano nei confronti della propria occupazione e dell’ambiente lavorativo in cui operano. È il risultato di una combinazione di fattori, tra cui il riconoscimento, la remunerazione, l’equilibrio tra vita professionale e personale, l’ambiente di lavoro e le opportunità di crescita e sviluppo. Una buona soddisfazione dei dipendenti è fondamentale per il successo di un’azienda, poiché dipendenti felici e motivati sono più produttivi, creativi e fedeli all’organizzazione. Inoltre, contribuisce a creare un clima lavorativo positivo e a migliorare la reputazione e l’immagine dell’azienda.