una persona che, nonostante sia parte integrante di un’organizzazione, riesce a infastidire e disturbare i colleghi con il suo comportamento fastidioso e le sue richieste continue, causando un ambiente di lavoro stressante e sgradevole. Spesso caratterizzato da una mancanza di consapevolezza delle proprie azioni e dalla tendenza a ignorare i limiti e le esigenze degli altri, il dipendente irritante può essere una vera e propria spina nel fianco per la produttività e l’armonia del team.