un processo di trasformazione che porta un individuo o un’organizzazione da un ruolo di semplice guida a uno di concessione di opportunità e risorse. Questo passaggio implica un cambiamento di prospettiva, in cui il soggetto diventa un facilitatore e un catalizzatore per gli altri, offrendo supporto e accesso a risorse preziose per il loro successo. È un atto di generosità e fiducia che porta a una crescita reciproca e a una maggiore collaborazione nella comunità. In breve, essere da guida a concessione significa essere un leader che non solo indica la strada, ma anche apre le porte per gli altri.